Formación en IA · Presencial y en remoto
Formación en inteligencia artificial aplicada al trabajo de tu equipo.
Una sesión de grupo para que toda la empresa maneje las herramientas con criterio, y sesiones por área donde cada equipo las aplica a las tareas concretas de su trabajo.
Cómo se estructura
Sesión de grupo: 3 horas · toda la empresa
01 — Por qué la formación en IA no da resultado
Se explica la herramienta, no el trabajo
Horas dedicadas a explicar cómo funciona un modelo de lenguaje y ninguna a las tareas que tu equipo resuelve a mano cada semana.
Cada persona la utiliza a su criterio
Unos la aprovechan, otros la evitan y nadie sabe qué información puede introducirse y cuál no. El resultado es desigual y difícil de supervisar.
Al mes siguiente nada ha cambiado
Sin herramientas configuradas ni procesos en marcha, la formación queda en una jornada agradable y el trabajo vuelve a hacerse igual que antes.
02 — Cómo se trabaja
La formación se diseña sobre las tareas de tu equipo.
La formación tiene dos partes. Primero una sesión de grupo donde toda la empresa aprende a manejar las mismas herramientas con criterio. Después, sesiones de una hora con cada área —administración, marketing, comercial— para aplicarlas a las tareas que ese equipo hace de verdad.
Preparación previa
Una reunión con quien dirige el equipo para identificar las tareas que se repiten, las herramientas ya contratadas y el nivel de partida de cada persona.
Criterio antes que herramientas
Qué conviene delegar en una máquina, qué exige revisión humana y qué información no debe salir de la empresa. Sin ese marco establecido, el resto es un riesgo.
Sesión de grupo
Tres horas donde todo el equipo aprende a usar las mismas herramientas, con ejercicios comunes. Todos salen con la configuración hecha y sabiendo qué se puede y qué no.
Sesiones por área
Una hora con cada equipo para llevar las herramientas a las tareas que hacen a diario. Es donde la formación se convierte en trabajo real.
03 — Áreas de formación
- Marketing y creación de contenido
- Atención al cliente y respuestas tipo
- Comercial: propuestas y seguimiento
- Administración y tareas internas
- Análisis de datos e informes
- Redacción y revisión de documentos
- Automatización de procesos del equipo
- Criterios de uso y protección de datos
Conviene saberlo antes de reservar
La preparación previa es obligatoria. Necesito una reunión de una hora con quien dirige la empresa para conocer las áreas que la componen, las tareas de cada una y las herramientas que ya tenéis contratadas. De ahí sale el reparto de sesiones y el contenido de cada una. Para la parte práctica hace falta tener las herramientas contratadas: en la reunión previa te entrego la comparativa con las opciones y sus precios para que decidáis antes de la primera sesión.
04 — Precio y formatos
Sesión de grupo
690€
3 horas · toda la empresa
Preparación previa, sesión práctica con ejercicios comunes y documentación posterior. El punto de partida para que toda la empresa comparta el mismo criterio.
Programa
1.690€
Sesión de grupo + 4 áreas
La sesión de grupo más una sesión de aplicación de una hora para cada una de cuatro áreas, repartidas en seis semanas.
Programa ampliado
2.790€
Sesión de grupo + 8 áreas
La sesión de grupo más una sesión de aplicación para cada una de ocho áreas. Para empresas con más departamentos. Calendario repartido en tres meses.
Precio cerrado, con el contenido de cada sesión detallado por escrito antes de reservar fecha. Cada área adicional cuesta 290€. Presencial en Valencia o en remoto, sin diferencia de precio. Las suscripciones de las herramientas que se configuren van a nombre de tu empresa. Si necesitas formación presencial en otra ciudad, los gastos de desplazamiento y alojamiento se presupuestan aparte.
05 — Preguntas frecuentes
¿Qué nivel hace falta para aprovechar la sesión?
Ninguno en concreto. Se parte de cero y se avanza sobre las tareas reales de cada persona: quien ya utiliza estas herramientas encuentra criterio para aprovecharlas mejor, y quien no las ha usado termina con su primera tarea resuelta.
¿Sirve si mi equipo es reducido?
Sí. El precio de la sesión de grupo no depende del número de asistentes, porque la preparación previa y el diseño de la sesión no varían. Y con equipos pequeños se avanza más, ya que hay tiempo para atender las dudas de cada persona.
¿La sesión en remoto funciona igual que la presencial?
Sí. En la sesión de grupo los ejercicios son comunes, así que se siguen con pantalla compartida y cada persona trabaja desde su propio ordenador. Las sesiones por área funcionan igual de bien en remoto, porque todo el equipo comparte el mismo tipo de tarea.
¿Cómo se decide en cuántas áreas se divide mi empresa?
En la reunión previa. Un área es un grupo de personas que hace tareas parecidas: administración, marketing, comercial, atención al cliente. Salimos de esa reunión con el reparto de áreas cerrado.
¿Hay que contratar herramientas?
Sí. La parte práctica se hace sobre herramientas reales, con vuestros datos y vuestro volumen de trabajo, y eso requiere planes de pago. En la reunión previa te entrego una comparativa con las opciones que encajan y sus precios, y decidís antes de la primera sesión. Si ya tenéis herramientas contratadas, la formación se prepara directamente sobre ellas.
¿Y el tema de la protección de datos?
Ocupa un bloque propio dentro de la sesión. Se establece qué información puede salir de la empresa y cuál no, qué herramientas cumplen la normativa y cómo configurarlas para que vuestros datos no se utilicen en el entrenamiento de ningún modelo. Es lo primero que conviene fijar antes de que un equipo empiece a utilizarlas por su cuenta.
¿Qué documentación queda al terminar la formación?
Te entrego las instrucciones construidas durante las sesiones, la configuración de cada herramienta y una guía de uso interno. Está pensada para que quien se incorpore más adelante pueda ponerse al día sin repetir la formación.
¿Se puede combinar con la automatización de procesos?
Sí, y la combinación tiene sentido: la formación resuelve lo que cada persona hace en su día a día y la automatización se ocupa de lo que no debería pasar por nadie. En ese caso se presupuesta el conjunto.
¿Con cuánta antelación hay que reservar?
Un mes como mínimo. Ese plazo cubre la reunión previa, la preparación del material sobre vuestras tareas y el calendario de las sesiones por área. Las fechas se cierran por escrito al confirmar.
06 — Contacto
Cuéntame qué tareas ocupan a tu equipo.
Con esa información preparo una propuesta concreta: contenido de la sesión, cuántas áreas conviene cubrir y qué resultado puede esperar cada equipo. Si lo que necesitáis no es formación sino automatizar un proceso, también te lo digo. Respondo en 24 horas.